Projektmanager (w/m/d) Time & Workforce Management

Start date 18/11/2024
Time Type Full time
Mobile Work Partly Remote
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Your Benefits

Your Benefits

Agile Environment

Freuen Sie sich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der Sie und Ihr Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.

Company Bike

Lieben Sie eine sportliche Fahrt zur Arbeit? Bleiben Sie fit und fahren Sie mit Ihrem Jobfahrrad zur Arbeit.

Flat Hierarchies

Dank unserer schlanken Organisationsstruktur können Sie direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.

Flexible Working Hours

Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil und Ihren persönlichen Anforderungen passen.

Modern Equipment

Arbeiten Sie mit modernsten Werkzeugen und Technologien, die für Höchstleistungen entwickelt wurden.

Personalized Growth

Beschleunigen Sie Ihre Karriere mit Entwicklungsmöglichkeiten, die auf Ihre Talente und Interessen zugeschnitten sind.
Location
Rhenus-Platz 1
59439 Holzwickede
Germany
Company Name
Rhenus Assets & Services GmbH & Co. KG
Business Unit
Assets & Services
Contact Person
Cathrin Herrmann
+49 (2301) 291898
Job Category
Human Resources

Job Description

What you can expect

  • Verantwortungsvoll unterstützen Sie unsere global dezentrierten Organisationseinheiten rund um das Thema Zeitwirtschaft und Einsatzplanung.
  • Hierbei gehört neben der Konfiguration von Arbeitszeitmodellen auch die Erstellung von Anforderungsanalysen und Umsetzungskonzepten zu Ihren Aufgaben.
  • Zudem sind Sie kompetenter Ansprechpartner für unsere dezentralen Keyuser und agieren als direkte Schnittstelle zu unseren Systemlieferanten.
  • Die Erstellung von Prozessbeschreibungen und weiteren relevanten Dokumenten liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich.
  • Nicht zuletzt organisieren Sie Schulungen und führen diese durch.

What you bring

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbidung und bringen bereits Berufserfahrung im Bereich Personal oder IT mit.
  • Idealerweise sind Sie bereits mit der Zeitwirtschaft oder Personaleinsatzplanung in Berührung gekommen und konnten erste Erfahrungen im Projektmanagement sammeln.
  • Mit den Anwendungen von Microsoft Office kennen Sie sich aus und sind im Umgang mit Zeitwirtschafts- und Personaleinsatzsystemen (idealerweise Atoss & Workday) geübt.
  • Als kommunikationsstarker Teamplayer überzeugen Sie mit Ihrer Hands-on-Mentalität.
  • Darüber hinaus punkten Sie mit Ihrer strukturierten, selbstständigen sowie dienstleistungsorientierten Arbeitsweise.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprachen erwünscht) runden Ihr Profil ab.
Business Unit

Assets & Services

As a central unit, Rhenus Assets & Services has various service centers that serve the decentralized business units as an internal service provider for all commercial matters. The service centers keep an eye on the needs of the individual business areas and set global standards to ensure that the Rhenus Group is well positioned and provides optimum support. Our flat hierarchies give every employee a wide range of scope for action and the opportunity to contribute their own ideas and implement them for the entire group.
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Welcome to Rhenus

Where our journey of growth connects with yours.

We are a global powerhouse on a mission to be pioneers in everything we do. United, we make an impact and dare to redefine what's possible. Ready to unlock untapped potential. We are on the fast track. At Rhenus, we thrive on collaboration. Every voice is heard, and every idea is valued. We stand as one global team. Where everyone contributes to our success. Together, we shape the future of logistics and beyond. Empowered by you.

Recruitment Process

Online application

Your documents will reach us quickly and directly via our online application form; depending on the position, a cover letter may be required. In any case, we are eager to see your CV and references – for us, the best way to make a good first impression.

Application screening

Our HR team and the responsible department will take a close look at your application as soon as possible. We will do our best to give you feedback within two weeks. With your agreement, we would also be happy to forward the documents to other business units if the selected position does not work out.

Selection Process

Depending on the position, there are various ways of finding out if we are a good match for each other. In most cases, we rely on a personal interview, on a eye level of course. Online tests, assessment centres or work on a trial basis may also be possible. In the end, the best decision is taken for both sides.

Onboarding

With your commitment, you are a part of the Rhenus Group right away – we are already eager to shape the logistics of the future together with you. To ensure that your start is a complete success, we will familiarise you with everything you need to know about Rhenus and your assignment with us. Your experienced colleagues will guide you every step of the way, and together you will easily master each of your new tasks.

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