Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Your Benefits
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Continuous Training
Electric Charging Station
Ergonomic Workplaces
Exclusive Discounts
Strong Bonds
Timely Payments
RCL Automotive Rastatt GmbH
76437 Rastatt
Germany
Administration | Assistent
Automotive
Job Description
What you can expect
- Sie sind in Ihrer Position für die Personalbedarfs-, Einsatz- und Abwesenheitsplanung, unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, zuständig.
- Dabei arbeiten Sie mit externen und internen Dienstleistern zusammen und erstellen die vertraglichen Grundlagen sicher.
- Sie bereiten arbeitsrechtliche Maßnahmen vor und arbeiten eng mit weiteren Fachbereichen und Standorten zusammen.
- Ebenso sind Sie Ansprechpartner für unseren Betriebsrat. Sie bearbeiten Anfragen und berichten der Standortleitung.
- Nicht zuletzt erfassen Sie relevante Daten und Informationen zur Erstellung von Statistiken und Auswertungen.
- Freuen Sie sich auf einen befristeten Arbeitsvertrag mit der klaren Perspektive auf eine feste Übernahme nach einem Jahr.
What you bring
- Die Basis Ihres Erfolg ist eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung.
- Ferner haben Sie mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung in der Personaleinsatzplanung und Personalführung.
- Das Arbeitsrecht, Arbeitnehmerüberlassungsgesetz sowie das Betriebsverfassungsgesetz sind Ihnen bestens bekannt.
- Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie idealerweise über gute Kenntnisse in Workday und Zeus Experience.
- Persönlich punkten Sie als Teamplayer mit ausgeprägter Sozialkompetenz, Loyalität und Diskretion.
Business Unit
Automotive
Welcome to Rhenus
Where our journey of growth connects with yours.
We are a global powerhouse on a mission to be pioneers in everything we do. United, we make an impact and dare to redefine what's possible. Ready to unlock untapped potential. We are on the fast track. At Rhenus, we thrive on collaboration. Every voice is heard, and every idea is valued. We stand as one global team. Where everyone contributes to our success. Together, we shape the future of logistics and beyond. Empowered by you.
Recruitment Process
Online application
Your documents will reach us quickly and directly via our online application form; depending on the position, a cover letter may be required. In any case, we are eager to see your CV and references – for us, the best way to make a good first impression.
Application screening
Our HR team and the responsible department will take a close look at your application as soon as possible. We will do our best to give you feedback within two weeks. With your agreement, we would also be happy to forward the documents to other business units if the selected position does not work out.
Selection Process
Depending on the position, there are various ways of finding out if we are a good match for each other. In most cases, we rely on a personal interview, on a eye level of course. Online tests, assessment centres or work on a trial basis may also be possible. In the end, the best decision is taken for both sides.
Onboarding
With your commitment, you are a part of the Rhenus Group right away – we are already eager to shape the logistics of the future together with you. To ensure that your start is a complete success, we will familiarise you with everything you need to know about Rhenus and your assignment with us. Your experienced colleagues will guide you every step of the way, and together you will easily master each of your new tasks.